∙ Todos los empleados trabajan de domingo a domingo con un día compensatorio entre semana, turnos rotativos de 8 horas.
∙ Todo retardo o incumplimiento injustificado será causante de memorando.
∙ Todo permiso, licencia o certificación debe ser solicitado los días martes y jueves de 2-5 pm.
∙ Cada 6 meses, los empleados tendrán un bono adicional a su salario correspondiente al 30% del mismo.
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